Organisaties en professionals opgelet: generatie Z betreedt de arbeidsmarkt. Effectief omgaan met deze nieuwe collega’s is cruciaal voor professionals die samenwerken met deze leeftijdsgroep. Generatie Z, geboren tussen het midden van de jaren 90 en begin 2010, brengt namelijk unieke eigenschappen, waarden en communicatiestijlen met zich mee. Die zijn allemaal van invloed op de manier waarop ze werken, communiceren en samenwerken. We adviseren je dan ook om je eens in deze doelgroep te verdiepen.
Zakelijke training over generatie Z: Ontdek hoe je effectief kan omgaan met generatie Z, zodat je samenwerking met deze doelgroep makkelijker en effectiever wordt
Het begrijpen van generatie Z kan lastig zijn als je gewend bent aan andere generaties. Deze generatie heeft bijvoorbeeld een sterke affiniteit met technologie, stelt hoge eisen aan werk/privé-balans en heeft behoefte aan authenticiteit en diversiteit. Hierop inspelen is essentieel voor je eigen samenwerking met deze collega’s. Tijdens deze training voorzien we je daarom van inzichten en strategieën om effectief met hen om te gaan. Je leert onder andere hoe je generatie Z kunt motiveren en betrekken, hoe je profiteert van hun perspectieven en hoe je een inclusieve en ondersteunende werkomgeving kunt creëren die aantrekkelijk is voor jonge talenten. Dat zorgt ervoor dat je samenwerking met deze collega’s leuker, plezieriger en effectiever wordt.
Het omgaan met generatie Z is van belang voor de samenwerking met deze collega’s. Willen jullie hier mee aan de slag? Dan is deze training perfect. In de tabbladen hieronder vind je alle details van deze training.
Afgestemd op jullie behoefte
We vinden het essentieel dat het programma van de training Omgaan met generatie Z goed aansluit op jullie werkpraktijk. Er is daarom in de voorbereiding veel aandacht voor afstemming tussen jullie en ons, zodat we precies weten waar jullie uitdagingen liggen. Daar stemmen we de inhoud vervolgens op af.
Gratis: de Monday Challenges 📮
Optioneel kunnen jij en je collega's gebruik maken van onze Monday Challenges. Hier kan je je aan het einde van de training grátis voor aanmelden. Je ontvangt dan vier weken lang op maandag een e-mail met een kleine challenge op het gebied van omgaan met generatie Z. Zo wordt het eenvoudiger om ook na de training actief bezig te blijven met het onderwerp. Dat zorgt voor een nog groter leerrendement.